Kamu personeli olmak isteyen milyonlarca kişiyi ilgilendiren yeni düzenleme yürürlüğe girdi. Resmi Gazete’de yayımlanan değişiklikle birlikte bazı kamu kadrolarındaki yaş şartlarında önemli bir esnemeye gidildi.
Yeni düzenlemeye göre, belirli şartları taşıyan adaylar için bazı görevlerde başvuru yaşı 40 sınırına çıkarıldı. Değişiklik kapsamında koruma memuru, infaz ve koruma memuru, mahalle bekçisi, güvenlik görevlisi, zabıta memuru, itfaiye eri, şoför ve destek personeli kadrolarında adayların başvuru tarihinde 40 yaşını doldurmamış olması şartı aranacak.
Söz konusu kadrolar için adayların yalnızca yaş şartını karşılaması yeterli olmayacak. Başvuru sürecinde yazılı sınav, fiziki yeterlilik değerlendirmesi ve sözlü mülakat aşamalarından geçmeleri gerekecek. Adayların mesleğe uygunluğu, genel kültür seviyesi ve iletişim becerileri de değerlendirilecek.
Düzenlemede uzman erbaşlarla ilgili bazı değişiklikler de yer aldı. Buna göre görevde yükselme süreçlerinde sicil değerlendirmeleri önemli bir kriter olarak uygulanacak. Uzman çavuşluğa geçiş için belirli bir sicil puanı şartı aranacak.
Öte yandan askerlik hizmeti sırasında çeşitli nedenlerle görevinden ayrılan kişilerin, gerekli koşulları sağlamaları halinde yeniden Türk Silahlı Kuvvetleri bünyesinde görev alabilmesinin önü açıldı.
Yeni düzenleme, kamuya girişte yaş engeli nedeniyle başvuru yapamayan birçok aday için yeni bir fırsat oluşturdu.